Как сегодня поддерживают молодых педагогов и что помогает им не просто удержаться в профессии, а по-настоящему раскрыться.
Интервью со Светланой Карионовой, заместителем директора ГБОУ города Москвы «Школа №158», участником проекта «Новый учитель точных наук», которая поделилась информацией о том, как создать среду, в которой рождаются настоящие призвания.
О чем говорили:
— Кадры: «Укомплектованы, но главная ставка – на молодых. Они – наш кадровый резерв из вузов»;
— Поддержка: «От профсоюзов – мощные интенсивы и гранты. Мы вкладываем в их рост и развитие»;
— Наставничество: «Опытные коллеги – их личные гиды. Через 3 года видим плоды: премии, успехи учеников»;
— Качества: «Диплом – минимум. Ищем людей с увлечениями: готовы вести студии, готовить к олимпиадам, запускать STEM-проекты»;
— Атмосфера: «Молодых любят, поддерживают, направляют. У нас – дружное сообщество, а не просто рабочий коллектив»;
— Как показывает опыт Светланы Леонидовны, главный секрет успешной школы — это люди.
Больше об этом читайте по ссылке:
https://vk.ru/mpgutrud?w=wall-30321356_91149
Отдел содействия трудоустройству студентов
Управления профессиональной ориентации и содействия трудоустройству студентов
Канал МПГУ в MAX
